Helder, professioneel en persoonlijk.

Coaching-overeenkomst

Voor elke serie coachgesprekken stel ik een coaching-overeenkomst op. In die overeenkomst wordt het doel, de aanpak en verdere afspraken omschreven. De overeenkomst is bedoeld om helderheid te bevorderen en wordt zowel door de cliënt, een eventuele opdrachtgever als door mij ondertekent.

Tarieven voor coaching*

Omdat ik graag wil dat coaching voor een zo breed mogelijk publiek beschikbaar
is hanteer ik aparte tarieven voor zakelijke en particuliere cliënten.


Coaching factureer ik per maand en ik reken er op dat de factuur binnen twee weken wordt betaald.

Tarieven workshops en trainingen*

De tarieven voor de trainingen staan vermeld bij de betreffende training.
De tarieven voor workshops en bijzondere trainingen komen in samenspraak tot stand.
Je kunt alleen deelnemen aan een training als je die van te voren hebt betaald

Garantie voor vakbekwaamheid.

NOBCO heeft vastgesteld dat ik aantoonbaar  ben opgeleid en functioneer op het niveau van 'senior practitioner coach'. Je kunt dit afleiden uit de drie gouden sterren die ik mag voeren in mijn Nobco logo. Het betekent ook dat ik mijn vakbekwaamheid onderhoud door intervisie en verder uitbouw met aanvullende opleidingen.

Ethische Gedragscode

Toen ik mij aansloot bij de NOBCO ondertekende ik een verklaring dat ik zal werken volgens de ethische code en me bij klachten zal onderwerpen aan het bijbehorende klachtenregelement. De basis van de code wordt gevormd door een aantal duidelijke uitgangspunten van de NOBCO ten aanzien van coaching, nl. dat:

• de coachee uiteindelijk zelf het beste weet wat goed voor hem is en zowel in zijn privé - als in zijn professioneel bestaan zelf, op basis van eigen afwegingen, kan beslissen wat hij wél of niet wil; dientengevolge is de coachee zelf verantwoordelijk voor de keuzen die hij of zij maakt en is in persoon aanspreekbaar op eigen gedrag.
  
• de coachee en de coach zijn volkomen gelijkwaardig, in die zin dat beiden unieke en complete mensen zijn vol mogelijkheden.
• tijdens coaching de doelen, middelen en keuzen van de coachee prioriteit hebben boven die van de coach.

De NOBCO Ethische Gedragscode heeft als belangrijkste doel: het bevorderen van welzijn en veiligheid van de individuen en groepen waarmee een coach werkt.
Download hier voor de complete Ethische Gedragscode (PDF-document)
Download hier het klachten regelement




* In het geval dat mijn tarieven voor jou een werkelijke belemmering zijn om je aan te melden voor coaching of een training terwijl je dat wel graag zou willen, dan verzoek ik je toch contact met mij op te nemen. We kunnen dan samen kijken of we daar een oplossing voor kunnen vinden.